Business Developer / Tech Recruiter [Stage / Alternance] - Tech a Way

Qui sommes-nous ?

Tech a Way est un cabinet de recrutement spécialisé dans la tech à ambition européenne. Nous sommes deux associés ayant soif de plus de liberté au travail, et nous nous sommes lancés il y a quelques mois. Après un bon démarrage, nous avons décidé d’agrandir l’équipe et de recruter un(e) / deux stagiaires de fin d’études ou alternant(e)s !

Et c’est quoi le but ?

On met en relation des entreprises de la tech qui construisent leur produit avec des développeurs (mais pas que) qui souhaitent participer à un nouveau projet. Nous travaillons déjà avec des start-ups présentes dans plusieurs pays en Europe et comptons sur toi pour poursuivre cette bonne dynamique !

Profil candidat(e) :

Chez Tech a Way, on est tout jeune. Mais, comme dit le vieil adage, le temps ne fait rien à l’affaire.

Alors…

Si tu as besoin de hiérarchie avec des N+1/2/3 pour progresser, un cadre formel avec des horaires fixes, un bureau avec une petite plante, un gros nom sur ton CV ou autre… C’est top ! Enfile ton plus beau costume, et postule chez un grand cabinet d’audit / conseil.

Si tu as envie de rejoindre un projet ambitieux au tout début de son aventure, apprendre un métier, avoir de l’autonomie, expérimenter le full remote (et accessoirement mettre de l’argent de côté)… Super ! Envoie nous ton CV, un mail qui explique brièvement tes motivations et on discute.

En clair, on veut recruter une personne qui a la volonté de contribuer au succès d’une belle aventure entrepreneuriale, tout en passant des bons moments ! 👊

Donc si :

• Tu as une âme d’entrepreneur et n’as pas peur de l’international 💪
• Tu aimes t’intéresser aux gens 👭
• Tu es attiré(e) par le secteur ultra porteur de la Tech 💻
• Tu es de bonne humeur et tu ne te prends pas au sérieux 😁

 

… N’hésite pas à nous rejoindre !

Et tes missions dans tout ça ?

Tes missions seront variées chez Tech a Way :

• Prospecter et signer des contrats avec des entreprises tech françaises et/ou européennes qui ont besoin de recruter
• Rechercher les meilleur(e)s candidat(e)s pour les boîtes les plus attractives du moment
• Accompagner et coacher les candidat(e)s durant tout le process de recrutement
• Réaliser le closing et suivre le(la) candidat(e) pendant son onboarding

 

Ce qu’on te propose :

• Une formation où on t’apprend un métier qui nous passionne et qui, on l’espère, te plaira aussi !
• Un cadre flexible : la possibilité d’être en télétravail quand tu le souhaites et de gérer tes horaires de travail
• Un bon salaire avec variable déplafonné qui défie toute concurrence : 1000€ brut par candidat placé en moyenne.

 

Pour postuler :

Écris nous (avec ton CV) aux adresses suivantes (les 2) : baptiste@tech-a-way.eu & nicolas@tech-a-way.eu